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Employer branding – dalla retention alla comunicazione sui social

Nel 2013 l’espressione Employer branding è stata ridefinita come l’insieme delle azioni finalizzate allo sviluppo dell’immagine e della reputazione aziendale, al fine di incidere sulla capacità dell’azienda di attrarre nuova forza lavoro e trattenere quella in attività. Per un approfondimento sul tema, leggi la prima parte del nostro articolo sull’ Employer branding   L’importanza dell’Employer […]

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Lettera aperta ai dipendenti

Carissimi, vi scrivo anche a nome del Presidente Sgarzi Maria Luisa. Dalla fine del mese di febbraio stiamo vivendo una crisi, dovuta al COVID-19, che ha un impatto mondiale sia sulla nostra salute che sull’economia, mai visto. Io e tutto il team stiamo lavorando per mitigare, il più possibile, il potenziale impatto di questa crisi. […]

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Employer Branding: il Recruitment e le strategie di Talent Acquisition

“L’Employer branding è una strategia finalizzata a creare un’immagine aziendale coerente con l’identità dell’impresa come employer (luogo di lavoro), in sintonia con il target di riferimento e ben distinta da quella dei competitor, attraverso la quale attrarre e fidelizzare le persone di talento” (Eugenio Amendola, 2007) E’ Randstad a darci una definizione ancora più precisa: […]

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I primi 25 anni di Softwave

25 anni fa, un gruppo di validi professionisti del settore informatico, sentono l’esigenza di dar vita ad una realtà nuova ed innovativa così, coadiuvati dal Dottor Enrico Monarchi, che ha da sempre fatto dell’imprenditoria il suo essere, danno vita a Softwave Soluzioni & Tecnologie. In questi lunghi anni di vita, la Società ha mutato la […]